สารจากประธานกรรมการและประธานเจ้าหน้าที่บริหาร

สารจากประธานกรรมการ

ในนามของคณะกรรมการบริษัท กลุ่มบริษัทเจมาร์ทตระหนักและให้ความสำคัญอย่างยิ่งต่อการต่อยอดการพัฒนาที่ยั่งยืนในทุกมิติ ทั้งด้านสังคม สิ่งแวดล้อม และบรรษัทภิบาล โดยยึดมั่นในการดำเนินธุรกิจด้วยความโปร่งใส การต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชันทุกรูปแบบ และการเคารพสิทธิมนุษยชนเป็นหลักสำคัญ คณะกรรมการบริษัทเชื่อมั่นว่าพนักงานคือแรงขับเคลื่อนหลักของความสำเร็จและการเติบโตอย่างยั่งยืนขององค์กร ภายใต้ความเชื่อมั่นของผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน

คณะกรรมการบริษัทได้กำหนดทิศทางและกลยุทธ์การบริหารจัดการธุรกิจให้สอดคล้องกับพันธกิจและวิสัยทัศน์ขององค์กร โดยให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพพนักงานอย่างต่อเนื่อง การสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เคารพซึ่งกันและกัน และการส่งเสริมสภาพแวดล้อมการทำงานที่เอื้อต่อความสุข ความผูกพัน และประสิทธิภาพในการทำงาน อันเป็นพื้นฐานสำคัญของการสร้างคุณค่าอย่างยั่งยืนในระยะยาว

ในกระบวนการพิจารณาการลงทุน คณะกรรมการบริษัทให้ความสำคัญกับการประเมินปัจจัยต่าง ๆ อย่างรอบด้าน ทั้งสภาวะเศรษฐกิจ ผลตอบแทนและความเสี่ยงในการลงทุน การสร้างมูลค่าร่วมผ่านความร่วมมือทางธุรกิจ (Synergy) ตลอดจนปัจจัยด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล (ESG) เพื่อให้การตัดสินใจลงทุนเป็นไปอย่างรอบคอบ มีความรับผิดชอบ และสอดคล้องกับการเติบโตอย่างยั่งยืนขององค์กร

ในด้านการกำกับดูแลกิจการ คณะกรรมการบริษัทให้ความสำคัญกับการยกระดับระบบการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพ โปร่งใส และสามารถตรวจสอบได้ ซึ่งสะท้อนผ่านผลการประเมินต่าง ๆ อาทิ การได้รับผลประเมินคุณภาพการจัดประชุมสามัญผู้ถือหุ้น (AGM Checklist) ในระดับ “5 เหรียญ” การสำรวจการกำกับดูแลกิจการของบริษัทจดทะเบียน (Corporate Governance Report of Thai Listed Companies : CGR) ในระดับ 5 ดาว หรือ “ดีเลิศ” และการได้รับการจัดอันดับ SET ESG Rating ในระดับ “AA”

ทั้งนี้ คณะกรรมการบริษัทมีความมุ่งมั่นที่จะพัฒนามาตรฐานการกำกับดูแลกิจการและการดำเนินงานด้านความยั่งยืนให้ก้าวหน้ายิ่งขึ้นอย่างต่อเนื่อง เข้าสู่ FTSE Russell ESG Score เพื่อสร้างคุณค่าและความเชื่อมั่นในระยะยาวแก่ผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน

ในนามของคณะผู้บริหารและพนักงานทุกคน ขอแสดงความตั้งใจและแสดงความมุ่งมั่นในการสร้างธุรกิจให้เติบโตอย่างต่อเนื่อง โดยเน้นการกำกับดูแลกิจการที่ดี และมุ่งสู่การเป็นองค์การที่ยั่งยืนอย่างแท้จริง และขอขอบคุณท่านผู้ถือหุ้น ลูกค้า พนักงาน คู่ค้า พันธมิตรธุรกิจ หน่วยงานราชการ หน่วยงานกำกับดูแล และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในทุกภาคส่วนที่ให้ความไว้วางใจและเชื่อมั่นและสนับสนุนบริษัทเสมอมา

นายพิศณุ พงษ์อัชฌา

ประธานกรรมการ

กลุ่มบริษัทเจมาร์ทตระหนักและให้ความสำคัญอย่างยิ่งต่อการต่อยอดการพัฒนาที่ยั่งยืนในทุกมิติ ทั้งด้านสังคม สิ่งแวดล้อม และบรรษัทภิบาล โดยมีความมุ่งมั่นในการดำเนินธุรกิจด้วยความโปร่งใส ยึดมั่นในการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชันทุกรูปแบบ และเคารพสิทธิมนุษยชนเป็นหลักสำคัญ เนื่องจากบริษัทเชื่อมั่นว่าพนักงานคือแรงขับเคลื่อนที่สำคัญของความสำเร็จและการเติบโตอย่างยั่งยืนขององค์กร ภายใต้ความเชื่อมั่นของผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม

ด้วยเหตุนี้ บริษัทจึงกำหนดกลยุทธ์ในการบริหารจัดการธุรกิจให้สอดคล้องกับพันธกิจและวิสัยทัศน์ขององค์กร โดยมุ่งเน้นการพัฒนาศักยภาพของพนักงานอย่างต่อเนื่อง ส่งเสริมการเป็นองค์กรที่เคารพซึ่งกันและกัน เปิดโอกาสให้เกิดความหลากหลายและความเท่าเทียม พร้อมทั้งให้ความสำคัญกับการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เอื้อต่อความสุข ความผูกพัน และความภาคภูมิใจในการทำงานของพนักงาน

ในกระบวนการพิจารณาการลงทุน

บริษัทให้ความสำคัญกับการประเมินปัจจัยต่าง ๆ อย่างรอบคอบในทุกขั้นตอน เพื่อให้การลงทุนมีความเหมาะสมกับสภาวะเศรษฐกิจ สร้างผลตอบแทนที่เหมาะสม และบริหารจัดการความเสี่ยงได้อย่างมีประสิทธิภาพ ควบคู่ไปกับการแสวงหาโอกาสในการต่อยอดการลงทุนผ่านความร่วมมือทางธุรกิจเพื่อสร้างคุณค่าร่วมกัน (Synergy) ระหว่างคู่ค้าและพันธมิตร โดยคำนึงถึงปัจจัยด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล (ESG) เป็นองค์ประกอบสำคัญในการตัดสินใจ

นอกจากนี้ บริษัทมุ่งมั่นในการพัฒนาขีดความสามารถขององค์กรอย่างต่อเนื่อง ควบคู่กับการดำเนินนโยบายด้านความรับผิดชอบต่อสังคม และการดำรงตนเป็นแบบอย่างที่ดีของสังคม ภายใต้วิสัยทัศน์ในการ “สร้างมูลค่าที่ยั่งยืนให้กับผู้มีส่วนได้เสีย ด้วยการลงทุนในธุรกิจค้าปลีก การเงิน และเทคโนโลยี เพื่อพัฒนา Synergy Ecosystem ที่ยั่งยืน”

ในด้านการดำเนินงาน

บริษัทให้ความสำคัญต่อการมีระบบการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพ โปร่งใส และสามารถตรวจสอบได้ ซึ่งเป็นปัจจัยสำคัญในการเสริมสร้างความเชื่อมั่นให้แก่ผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน และสนับสนุนการเติบโตของธุรกิจอย่างมั่นคงและยั่งยืน ภายใต้การดำเนินงานที่ยึดมั่นในจรรยาบรรณและเป็นไปตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง บริษัทจึงได้กำหนดนโยบายการกำกับดูแลกิจการที่ดี เพื่อยกระดับแนวปฏิบัติที่มีอยู่เดิมให้มีความเป็นระบบ มีมาตรฐานที่ชัดเจน และสามารถถ่ายทอดไปสู่การปฏิบัติของพนักงานในทุกระดับ อันเป็นการปลูกฝังวัฒนธรรมการกำกับดูแลกิจการที่ดีอย่างแท้จริง โดยยึดหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีสำหรับบริษัทจดทะเบียน (Good Corporate Governance) และคำนึงถึงผู้มีส่วนได้เสียอย่างรอบด้าน อาทิ ผู้ถือหุ้น นักลงทุน คู่ค้า ลูกค้า พนักงาน สังคม ชุมชน และสิ่งแวดล้อม

ยกระดับการกำกับดูแล สร้างความเชื่อมั่น สู่การเติบโตอย่างยั่งยืน

ในปี 2568 บริษัทได้เปิดตัวเว็บไซต์ด้านความยั่งยืน (Sustainability Website) เพื่อใช้เป็นช่องทางในการสื่อสารข้อมูลและผลการดำเนินงานด้านความยั่งยืนของบริษัทอย่างเป็นทางการ โปร่งใส และสามารถตรวจสอบได้

นอกจากนี้ บริษัทได้รับการประเมินคุณภาพการจัดประชุมสามัญผู้ถือหุ้นของบริษัทจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย (AGM Checklist) ประจำปี 2568 ในระดับ “5 เหรียญ” และมีคะแนนการสำรวจการกำกับดูแลกิจการของบริษัทจดทะเบียน (Corporate Governance Report of Thai Listed Companies : CGR) ในปี 2568 เพิ่มขึ้นสู่ระดับ 5 ดาว หรือ “ดีเลิศ” พร้อมทั้งได้รับการจัดอันดับให้อยู่ใน SET ESG Rating ในระดับ “AA” ซึ่งปรับเพิ่มขึ้นจากปีที่ผ่านมา สะท้อนถึงความก้าวหน้าอย่างต่อเนื่องด้านการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืน และช่วยเสริมสร้างความสนใจจากนักลงทุนและกองทุนที่ให้ความสำคัญกับการลงทุนด้าน ESG อีกทั้งยังได้รับการรับรองการเป็นสมาชิกแนวร่วมต่อต้านคอร์รัปชันของภาคเอกชนไทย (Thai Private Sector Collective Action Against Corruption: CAC) เป็นการตอกย้ำความมุ่งมั่นในการพัฒนาธุรกิจที่ให้ความสำคัญและยึดมั่นต่อการดำเนินธุรกิจภายใต้หลักธรรมาภิบาลบนพื้นฐานการกำกับดูแลที่ดี

เพื่อขับเคลื่อนองค์กรสู่การเติบโตอย่างยั่งยืนในทุกมิติ บริษัทให้ความสำคัญกับการยกระดับมาตรฐานการกำกับดูแลกิจการอย่างต่อเนื่อง โดยในปี 2569 บริษัทมุ่งมั่นที่จะพัฒนามาตรฐานการกำกับดูแลกิจการให้ก้าวสู่ระดับ “ดีเลิศ” ควบคู่กับการเสริมสร้างประสิทธิภาพด้านการดำเนินงานตามหลัก ESG เพื่อยกระดับผลการประเมินในดัชนี FTSE Russell ให้เติบโตอย่างต่อเนื่องและสะท้อนถึงความเข้มแข็งของการบริหารจัดการอย่างมีความรับผิดชอบ โปร่งใส และสร้างคุณค่าในระยะยาวแก่ผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน

บริษัทขอขอบคุณผู้ถือหุ้น ลูกค้า พนักงาน คู่ค้า พันธมิตรทางธุรกิจ หน่วยงานกำกับดูแล ชุมชน และผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน ที่ให้การสนับสนุนและความไว้วางใจในการดำเนินงานของบริษัทมาโดยตลอด และบริษัทจะยังคงมุ่งมั่นสร้างการเติบโตของธุรกิจให้สอดคล้องกับการพัฒนาระบบเศรษฐกิจของประเทศ เพื่อบรรลุเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืนต่อไปในระยะยาว

นายอดิศักดิ์ สุขุมวิทยา

ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร